Las organizaciones deben comprender su entorno y su impacto en este, construyendo relaciones de confianza y largo plazo con sus stakeholders. Es necesario diseñar estrategias alineadas con los objetivos, empáticas y flexibles ante distintos escenarios, las que además deben transmitir los valores organizacionales y ser consistentes en todos los canales de comunicación.

La reputación es el resultado del actuar corporativo y su consistencia a largo plazo. Gestionamos relaciones, posicionando organizaciones, marcas y personas a través de estrategias y acciones coherentes con sus valores, de forma sostenible y orientada a los objetivos.

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